简介：作为科研活动的组织者和管理者，科研管理团队建设显得至关重要，提高科研管理团队的整体能力是科研管理创新的关键。针对科研管理团队建设存在的现状与问题，北京大学人民医院建立与完善科研管理团队的培养体系，不断加强科研管理团队的建设与培养。通过医院的持续培养，科研管理团队的能力与素质获得了很大的提升，有效推动了医院科研管理与服务的创新，为医院科研的可持续发展提供了良好的支撑。
作者：梁公文 王丹蕾 王兵 李媛 刘岩 张华 徐涛 刘玉兰
时间：2016
